Главная страница | Сделать стартовой | E-mail

Подбор персонала без предоплаты, оперативно, с гарантией

Психологические тесты

Яндекс.Метрика

Кадровое агентство Карьера плюс

Правила размещения резюме - Кадровое агентство Карьера плюс Ярославль


 

Приглашаем всех желающих пройти тест на определение заработной платы по конкретной позиции в г. Ярославль.
Данный тест основан на статистических (усредненных) данных уровня заработных плат Ярославля и Ярославской области во втором полугодии 2016 года. Совокупную заработную плату по конкретной вакансии мы можем посчитать индивидуально.
 

Также, у нас можно заказать Справку о средней заработной плате в конкретном сегменте для судебных разбирательств в области Трудового права.


 
 

Правила размещения резюме

  1. Соискатель может опубликовать в Базе данных резюме и вакансий (далее — База данных) не более 6 своих резюме. Каждое размещаемое резюме должно содержать достоверную информацию об одном конкретном специалисте. Срок хранения резюме не ограничен.
    1. Размещение одинаковых резюме специалиста как в рамках одной регистрации, так и в разных личных регистрациях запрещено.
    2. Описывать более одного специалиста в тексте одного объявления запрещено.
    3. Размещение резюме, содержащих заведомо ложную информацию о соискателе, запрещено.
    4. Размещать резюме через посредников запрещено. Контакты в резюме должны принадлежать только человеку, непосредственно ищущему работу.
  2. Все поля в резюме должны быть заполнены в соответствии с их названием и смысловым назначением и быть заполнены в соответствии с правилами орфографии, без лишних сокращений. Обязательные для заполнения поля перечислены внизу страницы (рядом с кнопкой сохранения).
    1. В резюме запрещено необоснованное использование большого количества символов: (, ), *, _, № и т. п.
    2. Умышленное несоблюдение правил русского/английского и т.д. языка (в т.ч. злоупотребление сленгом) запрещено.
    3. Поле «Желаемая должность» должно содержать только название должности. Допустимо перечисление 2-3 синонимов через запятую или слеш. Не допускается указание текущего социального статуса соискателя («студент», «учащийся»), указание пожеланий к будущей работе («в стабильной фирме»), указание контактных данных соискателя и т. п, не должно быть никаких лишних слов, цифр или символов.
    4. В поле «Сфера деятельности» нужно выбрать категории в отрасли. Одно резюме можно разместить одновременно в пяти разных категориях. Если Вы не определились с категорией для размещения резюме или же выбранная Вами категория не соответствует должности, на которую Вы претендуете, администратор сайта оставляет за собой право разместить резюме в категории, название которой соответствует содержанию резюме.
    5. Контактная информация соискателя должна быть указана только в специальных полях резюме. Запрещено указание контактной информации в других полях, не предназначенных для размещения контактов.
    6. Если Соискатель ищет работу в городе, отличном от города своего проживания, то в резюме необходимо указать город проживания, а в поле «Переезд» отметить «Готов», выбрать и указать список городов, в которых Соискатель ищет работу.
    7. Запрещено использовать в тексте резюме и сопроводительных письмах к нему ненормативную лексику, жаргонизмы, прочие слова и выражения, которые могут оскорбить других людей.
    8. Запрещено использовать HTML-теги, а также давать ссылки на другие сайты (в том числе на интернет-ресурсы, предметом деятельности которых является содействие в трудоустройстве и/или поиске работников, а также содействие в поиске заказчиков и/или исполнителей по гражданско-правовым договорам) в тексте резюме и сопроводительных писем.
    9. Запрещено размещать в резюме и сопроводительных письмах к нему информацию, противоречащую законодательству, а также объявления, связанные с игорным бизнесом, финансовыми пирамидами, религиозными сектами, оккультными и эротическими услугами, заработком в интернете, обработкой электронной почты, проведением массовых электронных рассылок, сетевым маркетингом, а также предлагать работу или обучение, требующие каких-либо оплат или первоначальных взносов в любой форме.
    10. Запрещено размещать в резюме и сопроводительных письмах к нему рекламные объявления.
  3. Готовое резюме может быть сохранено в Базе данных в открытом, выборочном или закрытом доступе.
  4. При работе с резюме в Базе данных есть возможность загрузить фотографии к каждому созданному резюме. Наличие фотографии в резюме не является обязательным.
    1. Требования к фотографиям:
      1. снимок должен быть хорошего качества (отчётливо видно лицо),
      2. на снимке должен быть только один человек,
      3. фотография должна соответствовать содержанию резюме.
    2. Запрещено размещать фотографии:
      1. на которых отсутствует изображение человека;
      2. содержащие эротику или порнографию (фотографии без одежды частично или полностью);
      3. на которых изображены не Вы;
      4. содержащие рекламу, адреса других сайтов, телефоны;
      5. существенно измененные в каком-либо графическом редакторе (в том числе коллажи).
  5. При работе с резюме в Базе данных есть возможность загрузить портфолио к каждому созданному резюме. Наличие портфолио в резюме не является обязательным.
    1. Портфолио — это собрание фотографий, дающих представление о предлагаемых услугах специалиста (модель, фотограф, дизайнер, архитектор и т.д.). В портфолио могут быть размещены примеры работ.
    2. Портфолио должно соответствовать содержанию резюме.
    3. В портфолио запрещено размещать работы, содержащие:
      1. эротику или порнографию (фотографии без одежды частично или полностью);
      2. рекламу, адреса других сайтов, телефоны.
  6. Все резюме проходят постмодерацию (проверяются модераторами после публикации). Строго запрещено использование нецензурных слов, брани, оскорбительных выражений вне зависимости от того, в каком виде они употребляются и кому адресованы. Резюме, не соответствующие настоящим правилам, могут быть удалены.
  7. Правила размещения резюме в Базе данных устанавливаются ООО «Грандстафф» и могут быть изменены ООО «Грандстафф» в любое время. ООО «Грандстафф» оставляет за собой право удалить резюме, а также удалить/заблокировать личную регистрацию Соискателя без предупреждения.